國(guó)海證券黨委書記何春梅：打造混合所有制金融企業(yè)“雙品”黨建
“近年來， 國(guó)海證券深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，抓住混合所有制企業(yè)市場(chǎng)化程度較高、多元化投資主體之間認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一，證券行業(yè)人員流動(dòng)大、分布較散、黨建工作開展難的痛點(diǎn)難點(diǎn)，以著力打造‘品質(zhì)黨建’和‘品牌黨建’的‘雙品黨建’為抓手，系統(tǒng)謀劃、整體推進(jìn)，不斷推動(dòng)黨建融入中心工作，進(jìn)一步提升公司服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)量，交出了混合所有制上市金融企業(yè)黨建工作的‘國(guó)海答卷’�！眹�(guó)海證券股份有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)何春梅日前在接受中國(guó)證券報(bào)記者專訪時(shí)表示，以黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，是現(xiàn)代企業(yè)制度下黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)融合發(fā)展的必由之路，也是企業(yè)文化建設(shè)沿著正確政治方向前進(jìn)的根本保證。
完善黨建工作機(jī)制 打造“雙品黨建”
何春梅表示，國(guó)海證券找準(zhǔn)黨組織工作機(jī)制與公司法人治理結(jié)構(gòu)的共振點(diǎn)，與各方股東多輪溝通協(xié)調(diào)，于2018年推動(dòng)黨建工作要求編入公司章程，同步實(shí)施黨委會(huì)前置研究討論程序，截至目前，累計(jì)召開黨委會(huì)110余次，前置研究議題800余個(gè)，確保在公司改革發(fā)展重大問題上牢牢堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖。調(diào)整完善黨委工作機(jī)構(gòu)，基層黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、黨委宣傳等部門均設(shè)立為公司一級(jí)部門。配齊配強(qiáng)基層黨建、組織、宣傳、紀(jì)檢等黨務(wù)干部，做到同職級(jí)同待遇，充分調(diào)動(dòng)黨務(wù)干部積極性。建立黨建工作經(jīng)費(fèi)保障制度，為建設(shè)黨員活動(dòng)室、開展黨建培訓(xùn)和黨建宣傳等工作提供了保障。通過完善一系列黨建工作機(jī)制，從頂層設(shè)計(jì)上搭建了黨建工作的“四梁八柱”，確保黨建工作能夠抓得住、融得進(jìn)、落得實(shí)。
國(guó)海證券著力推進(jìn)“品質(zhì)黨建”，從具體舉措來看，首先是拉好“三張清單”，制定“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單、全面從嚴(yán)治黨任務(wù)清單、全面從嚴(yán)治黨考核評(píng)分清單”，形成明責(zé)、確責(zé)、督責(zé)、問責(zé)的落實(shí)鏈條，每年分層、分級(jí)進(jìn)行支部黨建量化、實(shí)化考核，建立述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建的考核機(jī)制，做到落實(shí)責(zé)任無死角、全覆蓋，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的格局。其次是抓好“五個(gè)基本”，著力抓實(shí)基本組織、基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本制度、基本保障，夯實(shí)筑牢黨建工作基礎(chǔ)，尤其是貫徹“把支部建在連上”的原則，對(duì)所屬黨組織重新分設(shè)，每年根據(jù)需要進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，把黨支部建在業(yè)務(wù)線、建在營(yíng)業(yè)部，黨建基礎(chǔ)不斷提升。第三是做好科技賦能，針對(duì)公司員工分布地域廣、出差多的特點(diǎn)，運(yùn)用企業(yè)微信會(huì)議、視頻會(huì)議等“云”手段開展同屏上黨課、同屏過組織生活，深化學(xué)習(xí)效果。公司黨委連續(xù)兩年獲得廣西投資集團(tuán)“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)，并獲得廣西國(guó)資委“先進(jìn)基層黨組織”表彰。
國(guó)海證券堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，把黨建融入中心工作，打造“三連四學(xué)五先鋒”黨建品牌，實(shí)現(xiàn)黨建和業(yè)務(wù)雙融合、雙促進(jìn)。首先是在學(xué)習(xí)引領(lǐng)上融合，按照以黨史學(xué)習(xí)統(tǒng)一思想、用解決問題體現(xiàn)落實(shí)的思路，每次黨史專題學(xué)習(xí)中，都同步開展中心工作重點(diǎn)難點(diǎn)專題研討，先后舉行了“提升綜合金融服務(wù)能力，助力廣西實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展”“心懷國(guó)之大者，傾力打造財(cái)富管理能力”“提升綜合金融服務(wù)能力，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展”等專題研討。以黨史學(xué)習(xí)教育為引領(lǐng)，持續(xù)深耕廣西、服務(wù)廣西，在客戶服務(wù)體系、考核激勵(lì)機(jī)制、支持保障等方面推出多項(xiàng)舉措。
其次，在活動(dòng)載體上融合，持續(xù)深化“黨建搭臺(tái)、業(yè)務(wù)唱戲”的“黨建+”工作模式，積極開展黨建共建活動(dòng)，先后與浦發(fā)銀行上海分行黨委、萬家基金黨委等單位簽訂業(yè)務(wù)與黨建“雙協(xié)議”，推動(dòng)雙方合作進(jìn)一步深化。公司各條線、各營(yíng)業(yè)部廣泛與銀行、信托、企業(yè)等簽訂共建協(xié)議，開展“五聯(lián)一帶”共建活動(dòng)。
第三，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)上融合，組織開展“創(chuàng)星爭(zhēng)先?黨員承諾踐諾”主題實(shí)踐活動(dòng)，每名黨員結(jié)合年度目標(biāo)任務(wù)實(shí)行承諾事項(xiàng)公開，形成黨員承諾-組織審諾-認(rèn)真踐諾-年度評(píng)諾的工作閉環(huán)；圍繞證券行業(yè)工作特點(diǎn)，將新時(shí)期國(guó)海企業(yè)價(jià)值觀融入先鋒黨員標(biāo)準(zhǔn)，每年評(píng)選表彰各基層單位涌現(xiàn)出的增收創(chuàng)利、營(yíng)銷服務(wù)、創(chuàng)新提效、合規(guī)風(fēng)控、攻堅(jiān)克難先鋒黨員，有效地將黨建工作融入中心工作。
此外，在改進(jìn)作風(fēng)上融合，在公司內(nèi)網(wǎng)開辟“減負(fù)行動(dòng)、改進(jìn)作風(fēng)、歡迎吐槽”平臺(tái)，收到的近百條吐槽問題均在第一時(shí)間受理，轉(zhuǎn)辦率和回應(yīng)率均為100%；深入應(yīng)用企業(yè)微信，基層員工意見可直達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任部門。
公司黨建品牌案例榮獲廣西國(guó)資委黨委系統(tǒng)黨建品牌優(yōu)秀案例殊榮，并從20多家中央金融機(jī)構(gòu)和100多家地方法人金融機(jī)構(gòu)申報(bào)的近800個(gè)參評(píng)案例中脫穎而出，入選“新時(shí)代全國(guó)金融系統(tǒng)黨建百優(yōu)案例”，成為獲得此項(xiàng)殊榮的6家券商之一，也是廣西唯一獲獎(jiǎng)金融機(jī)構(gòu)。
推動(dòng)黨的建設(shè) 與文化建設(shè)深度融合
“今年是建黨100百年，回望過往的奮斗路、眺望前方的奮進(jìn)路，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)有企業(yè)的‘根’和‘魂’。以黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，是現(xiàn)代企業(yè)制度下黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)融合發(fā)展的必由之路，也是企業(yè)文化建設(shè)沿著正確政治方向前進(jìn)的根本保證�！焙未好繁硎�，公司在抓企業(yè)文化落地的過程中，突出黨建引領(lǐng)，通過傳承偉大建黨精神凝聚奮進(jìn)力量。
首先是注重與公司治理融合�？茖W(xué)健康、有活力、有執(zhí)行力的企業(yè)文化是公司治理持續(xù)運(yùn)行的前提，也是進(jìn)一步提升公司治理能力的重要推動(dòng)力。國(guó)海證券較早將黨建工作寫進(jìn)公司章程，落實(shí)黨委研究討論重大問題的前置程序，明確黨委在法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，發(fā)揮黨委的把關(guān)定向作用。此外，公司注重將合規(guī)誠(chéng)信、堅(jiān)韌擔(dān)當(dāng)?shù)任幕蛉谌氲焦局贫冉ㄔO(shè)、日常管理各個(gè)環(huán)節(jié)，持續(xù)推動(dòng)股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層依法合規(guī)運(yùn)作，董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員忠實(shí)勤勉履職，形成黨委會(huì)全面領(lǐng)導(dǎo)、董事會(huì)戰(zhàn)略決策、監(jiān)事會(huì)獨(dú)立監(jiān)督、管理層負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)的治理格局。
其次，注重與意識(shí)形態(tài)工作融合。文化是意識(shí)形態(tài)的具體表現(xiàn)形式，企業(yè)文化建設(shè)是構(gòu)建企業(yè)意識(shí)形態(tài)工作的良好載體。國(guó)海證券將文化建設(shè)與意識(shí)形態(tài)建設(shè)緊密結(jié)合起來，搭建起新時(shí)代文明實(shí)踐所、國(guó)海大講堂、《國(guó)海人》內(nèi)刊、《今日國(guó)�！饭娞�(hào)“四個(gè)一”文化宣傳主陣地，發(fā)揮榜樣的力量，用身邊人講好身邊事，通過身邊人感染人、教育人、帶動(dòng)人，弘揚(yáng)積極向上、奮發(fā)進(jìn)取的正能量。組織開展國(guó)海好聲音+紅色故事等形式多樣的宣傳活動(dòng)，借助文化活動(dòng)增強(qiáng)意識(shí)形態(tài)和公司核心價(jià)值觀的滲透力。
第三，注重與基層黨建融合。黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，一個(gè)凝心聚力、勇于拼搏的基層黨組織，企業(yè)文化建設(shè)必然落地有聲、強(qiáng)而有力。國(guó)海證券將企業(yè)文化建設(shè)納入基層黨組織年度全面從嚴(yán)治黨工作要點(diǎn)，作為支部主題黨日活動(dòng)的重要內(nèi)容，將核心價(jià)值觀融入先鋒黨員標(biāo)準(zhǔn)，在“三連四學(xué)五先鋒”黨建品牌創(chuàng)建、“創(chuàng)星爭(zhēng)先?黨員承諾踐諾”等主題實(shí)踐活動(dòng)中傳遞新時(shí)期國(guó)海企業(yè)文化理念內(nèi)涵，進(jìn)一步凸顯基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒引領(lǐng)作用，激勵(lì)全體黨員爭(zhēng)當(dāng)企業(yè)文化的忠實(shí)踐行者和自覺弘揚(yáng)者。
第四，注重與黨風(fēng)廉政建設(shè)相融合。打造廉潔文化品牌，營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，加強(qiáng)警示教育，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，找準(zhǔn)廉潔文化建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的契合點(diǎn)。國(guó)海證券找準(zhǔn)切入口，建立中層管理人員廉潔檔案庫(kù)、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，搭建廉潔教育專屬平臺(tái)、多元舉報(bào)渠道，修訂完善《廉潔從業(yè)制度》《員工違規(guī)失職問責(zé)處理辦法》《巡察工作制度》等并嚴(yán)格實(shí)施，組織開展廉潔家風(fēng)家訓(xùn)和“清風(fēng)揚(yáng)帆”廉潔文化作品征集等形式多樣的活動(dòng)，使教育與監(jiān)督相結(jié)合、自查與督查相結(jié)合，形成廉潔自律合力。
堅(jiān)守金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的本源
何春梅表示，國(guó)海證券積極響應(yīng)當(dāng)好直接融資“服務(wù)商”、社會(huì)財(cái)富“管理者”、金融創(chuàng)新“領(lǐng)頭羊”的號(hào)召，將初心使命熔鑄于企業(yè)文化，自覺踐行金融報(bào)國(guó)，爭(zhēng)做有理想、有情懷、有擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r(shí)代金融企業(yè)。
服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)不光要在思想上堅(jiān)定不移，更要在行動(dòng)上久久為功。國(guó)海證券將創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念融入文化精神和企業(yè)“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，始終聚焦服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略，以自身高質(zhì)量發(fā)展助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。公司守正創(chuàng)新，多渠道積極支持客戶融資需求，持續(xù)加大創(chuàng)新力度，完成全國(guó)首單戰(zhàn)疫專項(xiàng)公司債、全國(guó)首單建筑施工行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)債等多個(gè)全國(guó)或地區(qū)首單的創(chuàng)新性項(xiàng)目；踐行科技強(qiáng)國(guó)，在加大自身科技投入、加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型、提升數(shù)據(jù)治理的同時(shí)，發(fā)揮資本市場(chǎng)專業(yè)優(yōu)勢(shì)，加大對(duì)科創(chuàng)企業(yè)的服務(wù)力度，助力打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅(jiān)戰(zhàn)；聚焦協(xié)調(diào)發(fā)展，發(fā)揮公司在廣西構(gòu)建“南向、北聯(lián)、東融、西合”全方位發(fā)展新格局的資本市場(chǎng)合作主平臺(tái)作用，加大對(duì)粵港澳、長(zhǎng)三角、大西南等區(qū)域的重點(diǎn)深耕，取得了明顯成效；開展綠色行動(dòng)，助力完成碳中和債、商行綠色金融債、綠色資產(chǎn)支持計(jì)劃等綠色金融項(xiàng)目，近期還發(fā)布了《國(guó)海證券綠色金融行動(dòng)方案（2021-2023）》，涵蓋支持綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大、創(chuàng)新綠色金融產(chǎn)品、深入開展綠色研究等方面，為實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)注入金融力量。
國(guó)海證券積極發(fā)揮履行社會(huì)責(zé)任的先鋒隊(duì)作用，在金融扶貧、支持公益、投資者教育保護(hù)等方面加大資源投入和工作力度，爭(zhēng)做有擔(dān)當(dāng)、有格局、令人尊敬的企業(yè)。公司已連續(xù)10年投身精準(zhǔn)扶貧工作，先后在廣西兩個(gè)貧困縣開展定點(diǎn)幫扶工作，并與區(qū)內(nèi)外3個(gè)國(guó)家級(jí)貧困縣簽署“一司一縣”結(jié)對(duì)幫扶協(xié)議，探索出“金融+產(chǎn)業(yè)+公益”三位一體的精準(zhǔn)長(zhǎng)效扶貧新模式，公司定點(diǎn)幫扶的六豐村黨支部榮獲“全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。目前，公司接起鄉(xiāng)村振興的接力棒，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)為持續(xù)推進(jìn)脫貧地區(qū)鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)應(yīng)有之力。公司全體員工于2006年捐資設(shè)立的行業(yè)首家慈善基金會(huì)——廣西國(guó)海扶貧助學(xué)基金會(huì)，15年來該基金會(huì)在貧困助學(xué)、扶貧賑災(zāi)、幫扶弱勢(shì)群體等方面積極開展社會(huì)公益活動(dòng)，曾榮獲“廣西希望工程30周年貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、湖北省慈善總會(huì)“新冠肺炎疫情防控捐贈(zèng)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等。
