百萬(wàn)年薪攬才 公募REITs業(yè)務(wù)人才需求大

　　 公募不動(dòng)產(chǎn)投資信托基金（REITs）業(yè)務(wù)征求意見(jiàn)稿一出，激活了各大機(jī)構(gòu)的熱情，均想分享這一萬(wàn)億級(jí)市場(chǎng)。

　　 證券時(shí)報(bào)記者從公開(kāi)信息了解到，目前已有不少基金公司開(kāi)始招聘REITs人才，有些機(jī)構(gòu)甚至開(kāi)出百萬(wàn)年薪。從這些招聘信息看，更多是希望招聘成熟人才，有成功案例經(jīng)驗(yàn)，有些打出10年以上工作經(jīng)驗(yàn)且能負(fù)責(zé)公募基金REITs團(tuán)隊(duì)搭建等。

　　 百萬(wàn)年薪攬才

　　 記者從獵聘網(wǎng)發(fā)現(xiàn)，已經(jīng)有一些獵頭公司發(fā)布了公募REITs業(yè)務(wù)部門(mén)招人信息。其中一家國(guó)有基金公司在招聘“REITs部門(mén)總經(jīng)理/資產(chǎn)證券化總經(jīng)理”一職，開(kāi)出了7萬(wàn)~10萬(wàn)的月薪，年薪達(dá)百萬(wàn)級(jí)。具體職位描述是，負(fù)責(zé)公募基金REITs團(tuán)隊(duì)搭建，以及負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)開(kāi)拓、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、募集等。具體要求是名校碩士、具備10年以上工作經(jīng)驗(yàn)、有資產(chǎn)證券化經(jīng)驗(yàn)、有成功案例。

　　 獵聘網(wǎng)上還顯示了兩家基金公司也在招REITs人才。其中一家公募基金公司招聘REITs資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)崗，也給出了“20~40K*18薪”的薪酬，崗位職責(zé)主要是負(fù)責(zé)承做資產(chǎn)證券化項(xiàng)目、作資產(chǎn)證券化產(chǎn)品相關(guān)法律文件，以及負(fù)責(zé)承攬或協(xié)助資產(chǎn)證券化項(xiàng)目承攬、銷售資源的拓展、完成項(xiàng)目的路演及承銷工作、跟蹤了解資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)的相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管動(dòng)向及同業(yè)業(yè)務(wù)開(kāi)展情況等。對(duì)人員要求是有三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，作為主要承做人，操作過(guò)資產(chǎn)證券化或結(jié)構(gòu)化融資項(xiàng)目者優(yōu)先等。

　　 目前，不少基金公司都在研究公募REITs業(yè)務(wù)，尤其是大中型基金公司都不會(huì)放棄對(duì)這一業(yè)務(wù)的挖掘，也都有招募人才的意圖。

　　 公募籌備REITs項(xiàng)目

　　 對(duì)于公募REITs業(yè)務(wù)，不僅傳統(tǒng)頭部公司，一些中小型基金公司也躍躍欲試，整合內(nèi)部資源傾力投入，具有大型券商背景或股東方在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上有優(yōu)勢(shì)的公司更為積極。

　　 如博時(shí)、德邦、中金、金鷹等基金公司都表示，有意布局公募REITs產(chǎn)品。中金基金相關(guān)負(fù)責(zé)人士表示，與母公司中金公司各部門(mén)一道很早就已啟動(dòng)了公募REITs的研究和準(zhǔn)備工作，形成了聯(lián)合工作模式。

　　 此前基金業(yè)協(xié)會(huì)召開(kāi)基礎(chǔ)設(shè)施公募REITs座談會(huì)，華夏、嘉實(shí)、中金、紅土創(chuàng)新等基金公司和券商資管、保險(xiǎn)資管、基金子公司等公司參與。

　　 不過(guò)，發(fā)行運(yùn)營(yíng)REITs產(chǎn)品，對(duì)基金公司而言仍是不小的挑戰(zhàn)。一家基金公司市場(chǎng)部人士表示，相關(guān)征求意見(jiàn)稿提到基金公司需要設(shè)置獨(dú)立的基礎(chǔ)設(shè)施基金投資管理部門(mén)，配備不少于3名具有5年以上相關(guān)投資管理經(jīng)驗(yàn)的負(fù)責(zé)人員。可以說(shuō)，基金公司目前沒(méi)有相關(guān)人才儲(chǔ)備，業(yè)務(wù)的前期投入相對(duì)較大，必須要增加相關(guān)人員配置。

　　 “征求意見(jiàn)稿要求基金公司履行基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理職責(zé)，而具備這方面經(jīng)驗(yàn)的公司非常少。”滬上一位律師表示，此前公募投資ABS不需要負(fù)責(zé)底層的投資運(yùn)作，基礎(chǔ)設(shè)施資產(chǎn)支持證券的項(xiàng)目管理并不是公募傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，可能需要調(diào)用股東或子公司的人才團(tuán)隊(duì)。

　　 博時(shí)資本表示，公募基金積累了豐富的投資管理ABS產(chǎn)品的經(jīng)驗(yàn)，但管理基礎(chǔ)設(shè)施REITs是一個(gè)全新的領(lǐng)域，還需要增強(qiáng)自身能力建設(shè)，專注中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略。

　　 金鷹基金產(chǎn)品研發(fā)部表示，REITs對(duì)公募基金的運(yùn)營(yíng)、管理和維護(hù)職能都提出了新的挑戰(zhàn)。公募REITs主要投資單一底層資產(chǎn)，本質(zhì)上是一級(jí)市場(chǎng)投行項(xiàng)目，與現(xiàn)有主投二級(jí)市場(chǎng)的公募業(yè)務(wù)存在本質(zhì)區(qū)別。發(fā)展公募REITs業(yè)務(wù)，不是新設(shè)立一條產(chǎn)品線，而是建設(shè)一種新的資管生態(tài)。