返回首頁

人社部:全力推進(jìn)《人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)

王舒嫄中國證券報(bào)·中證網(wǎng)

  中證網(wǎng)訊(記者 王舒嫄)中國證券報(bào)記者6月30日于人力資源和社會(huì)保障部獲悉,近日,人力資源社會(huì)保障部印發(fā)《人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》(以下簡稱《規(guī)劃》)。人力資源社會(huì)保障部規(guī)劃財(cái)務(wù)司負(fù)責(zé)同志在回答記者提問時(shí)表示,按照習(xí)近平總書記“崇尚實(shí)干、狠抓落實(shí)”的要求,以“一分部署、九分落實(shí)”的精神狀態(tài),全力推進(jìn)《規(guī)劃》各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

  一是細(xì)化規(guī)劃實(shí)施責(zé)任分工。要求各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門加強(qiáng)對(duì)規(guī)劃實(shí)施工作的組織領(lǐng)導(dǎo),研究制定具體實(shí)施方案,細(xì)化時(shí)間表和路線圖,明確目標(biāo)任務(wù)分工和責(zé)任主體。強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和支持保障,定期調(diào)度通報(bào)規(guī)劃實(shí)施進(jìn)展情況,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到位。

  二是健全規(guī)劃實(shí)施保障機(jī)制。要求各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門強(qiáng)化政策協(xié)調(diào)和工作協(xié)同,加強(qiáng)與國家重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展規(guī)劃的銜接。健全人力資源和社會(huì)保障法制建設(shè),堅(jiān)持依法行政。加強(qiáng)中期財(cái)政規(guī)劃與事業(yè)發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的銜接協(xié)調(diào),強(qiáng)化財(cái)力保障,為規(guī)劃實(shí)施提供保障。

  三是加強(qiáng)規(guī)劃實(shí)施監(jiān)測評(píng)估。要求各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門健全監(jiān)測評(píng)估機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)規(guī)劃實(shí)施情況的動(dòng)態(tài)監(jiān)測、中期評(píng)估和總結(jié)評(píng)估。要依照規(guī)劃合理設(shè)置年度目標(biāo)和年度計(jì)劃指標(biāo)體系,做好年度間綜合平衡。把規(guī)劃實(shí)施情況納入政府綜合考核體系,作為考核各級(jí)政府解決民生問題的重要依據(jù)。

  四是抓緊出臺(tái)各省市人社規(guī)劃。要求各地人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃要進(jìn)一步對(duì)照部里印發(fā)的規(guī)劃進(jìn)行必要的修改完善,確保重要指標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)銜接一致。

中證網(wǎng)聲明:凡本網(wǎng)注明“來源:中國證券報(bào)·中證網(wǎng)”的所有作品,版權(quán)均屬于中國證券報(bào)、中證網(wǎng)。中國證券報(bào)·中證網(wǎng)與作品作者聯(lián)合聲明,任何組織未經(jīng)中國證券報(bào)、中證網(wǎng)以及作者書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載、摘編或利用其它方式使用上述作品。凡本網(wǎng)注明來源非中國證券報(bào)·中證網(wǎng)的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于更好服務(wù)讀者、傳遞信息之需,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn),本網(wǎng)亦不對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),持異議者應(yīng)與原出處單位主張權(quán)利。