據(jù)經(jīng)濟(jì)參考報(bào)5日報(bào)道，作為國資國企改革的重要突破口，今年混合所有制改革（簡稱“混改”）將迎來升級版，尤其是在集團(tuán)層面有望突破。
據(jù)了解，在加大混改力度、擴(kuò)大試點(diǎn)的同時(shí)，多個(gè)地方和企業(yè)提出在集團(tuán)層面探索混改計(jì)劃，中國東方航空集團(tuán)公司已經(jīng)向國務(wù)院國資委黨委提交關(guān)于集團(tuán)公司層面推進(jìn)混合所有制改革的申請報(bào)告。而作為國企混改中的重要一環(huán)，員工持股試點(diǎn)也將在年底進(jìn)一步鋪開，其中，中國電子今年新報(bào)批了2家軍工企業(yè)試點(diǎn)員工持股。
數(shù)據(jù)顯示，截至2017年底，在電力、石油、天然氣、民航、電信、軍工等重點(diǎn)領(lǐng)域，已有3批50家國企成為混改試點(diǎn)，超過三分之二的央企各級子企業(yè)實(shí)現(xiàn)了混合所有制。其中，2017年中央企業(yè)新增混合所有制企業(yè)戶數(shù)超過700戶，通過資本市場引入社會資本超過3386億元。
